Hay muchas razones por las que quizás quieras agradecer formalmente a tu jefe, pero no siempre es fácil saber qué decir. Las siguientes letras se pueden descargar, editar e imprimirusando Adobe. Asegúrese de personalizar su mensaje para que refleje su personalidad y sea apropiado para su relación con su jefe.
1. Expresar agradecimiento por una recomendación
Use este mensaje para agradecer después de que su jefe lo recomiende para unpromoción de empleo:
Artículos relacionados- Cómo cerrar una empresa
- Plantilla de curriculum vitae
- Diseño de notas
Agradecimiento por una recomendación
2. Gracias por otorgar una solicitud de vacaciones
Hágale saber a su jefe que realmente aprecia que le permitan tomarse un tiempo libre del trabajo:
Carta de agradecimiento por solicitud de vacaciones
3. Gracias por una asignación clave
Dígale a su supervisor que aprecia que le confíen una asignación clave:
Carta de agradecimiento por una asignación clave
4. Apreciación por la oportunidad de capacitación
Da las gracias a tu jefe por poder asistir a una clase de capacitación:
Gracias por la oportunidad de formación
5. Gratitud por la asistencia a la conferencia
Exprese su agradecimiento por haber sido enviado a una conferencia clave de la industria:
Agradecimiento por la asistencia a la conferencia
6. Agradecimiento por aprobar la solicitud de asociación profesional
Da las gracias por la membresía pagada por la empresa en una asociación profesional:
¿Existe una aplicación de citas para menores de 18 años?
Agradecimiento por la aprobación de la asociación profesional.
7. Gracias por escuchar
Hágale saber a su jefe que realmente aprecia su disposición a escuchar:
Apreciación por escuchar
8. Agradecimiento por el equipo nuevo
Da las gracias por recibir la aprobación para comprar una computadora nueva y potente:
Da las gracias por los nuevos equipos
9. Agradecimiento por agregar un nuevo empleado
Muestre su gratitud por obtener la aprobación para agregar personal a su departamento:
Carta de agradecimiento para el nuevo miembro del equipo
10. Gratitud por la participación caritativa
Hágale saber a su jefe cuánto significa para usted su apoyo a la participación caritativa:
Agradecimiento por la participación caritativa
Consejos para escribir su nota
Si bien es genial tener acceso a documentos imprimibles que puede personalizar, no siempre es posible encontrar una plantilla que satisfaga sus necesidades. En tal caso, es posible que deba escribir una nota de agradecimiento desde cero. Siga los consejos generales para escribir notas de agradecimiento y, ya sea que esté escribiendo un mensaje de correo electrónico, una carta o una nota escrita a mano, tenga en cuenta estos consejos clave:
- Use un saludo apropiado a la relación que tiene con su jefe. Si no habla con su jefe por su nombre de pila, no use su nombre en esta carta. Sin embargo, si normalmente se dirige a su jefe por su nombre de pila, hágalo aquí.
- Sea específico, indicando exactamente qué hizo su jefe por lo que desea expresar su agradecimiento y por qué. No debería haber ninguna duda en la mente de su jefe con respecto a qué es exactamente por lo que está agradeciendo después de leer la carta.
- Sea breve y directo. Su agradecimiento no debe tener solo unos pocos párrafos cortos y estar redactado de la manera más concisa posible.
- Utilice un lenguaje positivo que comunique claramente su significado. No use sarcasmo o bromas o comentarios 'internos'.
- No amplíe la nota de agradecimiento a otros temas. Una nota de agradecimiento debería ser solo eso. No agregue referencias a otras cosas que podría desear discutir con su jefe, como proyectos en el lugar de trabajo, metas profesionales, problemas con compañeros de trabajo, etc. Guarde esa información para otra correspondencia o comunicación en persona.
- Revisa cuidadosamenteantes de enviarla, asegúrese de que la nota transmita el significado y el tono adecuados y que también esté libre de errores ortográficos o gramaticales.
El profesionalismo es clave
Al igual que con cualquier documento comercial, asegúrese de que cualquier correspondencia que envíe a su jefe transmita un mensaje apropiado sobre su nivel de profesionalismo. Tenga en cuenta que ser visto como una persona con fuertes habilidades de comunicación empresarial puede tener un impacto positivo en su carrera.
